06.12.2024

Geschafft!! Und alle erfolgreich bestanden 🙂 – 16. Jahrgang „Strategisches Betriebsratsmanagement (SBRM)“ abgeschlossen.

Der nunmehr 16. Jahrgang der Weiterbildung „Strategisches Betriebsratsmanagement (SBRM)“ ging am Nikolaustag erfolgreich mit der Vergabe der „Certificate of Advanced Studies (CAS)“ durch die Akademie der Ruhr-Universität Bochum (RUB) zu Ende. Der „SBRM“ ist ein Portfoliobaustein der Akademie für Mitbestimmung.

SBRM 2024

Über fast ein ganzes Jahr verteilt, trafen sich die teilnehmenden Betriebsrät:innen in 6 Modulen und zu einem Abschusskolloquium in Bochum. Die behandelten Themen umfassten FÜHREN – LEITEN – DELEGIEREN, TRANSFORMATION UND DIGITALISIERUNG ALS HERAUSFORDERUNG, VON DER STRATEGIE ZUR KENNZAHL, DIE ARBEITSWELT 4.0 GESTALTEN, RECHT HABEN UND RECHT DURCHSETZEN, EFFEKTIVE KOMMUNIKATION UND ÖFFENTLICHKEITSARBEIT.

Für die Kursdauer waren die Teilnehmer:innen ordentlich eingeschriebene Gasthörer:innen der Ruhr-Uni Bochum. Ausrichter dieser Weiterbildung ist die Landesarbeitsgemeinschaft „Arbeit und Leben“, als Weiterbildungseinrichtung des Deutschen Gewerkschaftsbund (DGB) und der Volkshochschulen in Nordrhein-Westfalen. Die wissenschaftliche Leitung hatte Prof. Dr. Manfred Wannöffel von der RUB inne.

Auf dem Foto sehen Sie die zurecht stolzen Absolvent:innen bei der Zertifikatsübergabe, inkl. einer kleinen AbsolvENTE. Danach endete dieser Jahrgang mit einem gemeinsamen Abschiedsabendessen im Cafe Tucholsky Bochum.

Die nächste Durchführung startet am 11. Februar 2025. Anmeldung offen:

Strategisches Betriebsratsmanagement (SBRM)

Weitere Beiträge die Sie interessieren könnten

Was ist sprachsensibler Unterricht
Was ist sprachsensibler Unterricht

Viele Schülerinnen und Schüler können sich mit ihrer Alltagssprache ohne Probleme verständigen. Ihre bildungssprachlichen Fähigkeiten reichen aber oft nicht aus, um in der Schule erfolgreich zu sein. Im Unterricht fachbezogene Sachtexte zu verstehen, eigene...

Führungskräfte Coaching
Führungskräfte Coaching

Führungskräfte Coaching: Moderne Führung professionell gestalten Die Anforderungen an Führungskräfte haben sich in den vergangenen Jahren grundlegend verändert. Neben fachlicher Kompetenz sind heute Kommunikationsfähigkeit, Reflexionsvermögen und der professionelle...

Refresher-Day
1. Juli 2026